日前，宜昌欣旺达东风项目、善裕粮油等我市新引进的5家企业，收到市住建局同意整体配租46套公租房房源计划书，近100名企业住房困难职工将陆续搬进东锦苑小区，有效解决了企业来宜发展初期面临的职工住房困难问题。
今年以来，按照市委统一部署，市住建局扎实开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，认真落实“三必访”工作要求，力行“一线工作法”，积极走访社区、企业、基层单位，找准群众需求，着力推动解决。在了解到部分新引进企业因宿舍紧张难于引人、留人的困境后，强化责任担当，迅速研究部署，通过整体配租公租房及时解决企业职工住房问题，切实帮助来宜企业引进人才、安心安业、稳定发展。
安居才能乐业。近年来，市住建局及时兑现惠企安居政策，助力企业引人、留人。一是整体配租公租房。在企业较为集中的生物产业园片区集中筹集128套公租房，面向环卫、公交、教育、医疗等重点公共服务行业和开发区、产业园区重点产业整体配租，解决企业职工过渡性住房问题。目前，宜昌公交集团、默晨制药等19家企业、149名企业职工住房困难得到了及时解决。二是大力发展保障性租赁住房。“十四五”期间，我市将筹集保障性租赁住房1.9万套，用于解决好新市民、青年人，特别是从事基本公共服务人员等住房困难群体的住房问题，努力实现住有所居、职住平衡。三是落细落实人才安居政策。认真贯彻落实市委人才工作“1 4”政策体系，通过各种途径全面细致开展政策宣讲和解答，结合工作实际不断优化办事流程，提升服务质效，全力做好分类人才购房补贴、新就业毕业生租房补贴审核和发放工作，积极为城市留人、为企业留才贡献住建力量。截至目前，正享受我市人才安居政策的各类人才已达到1253人，累计发放补贴资金2084.8万元。其中，分类人才购房补贴惠及300人，补贴资金1719万元；新就业毕业生租房补贴惠及953人，补贴资金365.8万元。
下一步，市住建局将认真贯彻落实党的二十大提出的“加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度”要求，坚持以人民为中心，持续深化党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，着力构建以公租房、保障性租赁住房、共有产权房为主体的住房保障体系，为企业安心安业提供坚实的安居保障，为在宜企业职工及新市民提供更加长期稳定的居住房源，不断提升群众的获得感和幸福感。